Tecnhico-commercial automobile (stage) – Lyon

Description du poste

Start-up en pleine croissance, trustoo doit se faire une place parmi les géants dans le secteur de l’automobile, et cela nécessite une forte capacité d’innovation et de réactivité. Nous recherchons une personne qui soit capable de participer de manière proactive au développement de la start-up, et de créer de nouvelles stratégies au sein de l’entreprise. Vous serez sous la supervision directe de Maxence, le cofondateur chargé du développement commercial et stratégique de l’entreprise. Il vous formera et vous pourrez échanger de manière quotidienne avec lui sur les stratégies à mettre en place.

Recrutement ouvert pour des stages de 2 à 6 mois et alternants.


Missions

  • Prospection clientèle : via différents canaux mis en place dans l’entreprise : prospection téléphonique  (cold calling + qualification des prospects sur le pipedrive et closing de clients) ; démarchage physique sur les salons et évents (très important)
  • Gestion Relation Spécialistes Trustoo : démarchage et recrutement des potentiels spécialistes trustoo, et qualification en entretiens pour les valider ou non sur la plateforme trustoo.
  • Amélioration des supports et outils utilisés pour l’équipe commerciale trustoo.

Profil Recherché

  •  Minimum Bac+2, profil BTS/DUT/Licence en secteur automobile ou technico-commercial
  • Compétence principale obligatoire : maîtriser le secteur automobile et si possible des 2 roues
  • Bonnes capacités relationnelles : être capable de présenter un concept innovant, attirer des clients et pouvoir développer une relation durable avec eux.
  • Être force de propositions : A vous de créer, développer des projets et idées ! les missions énoncées ci-dessus ne sont que génériques; si vous avez des idées, elles seront les bienvenues et vous pourrez vous approprier et développer vous mêmes les projets auxquels vous réfléchissez à l’intérieur de la société !
  • Capacité de “touche à tout” et apprentissage sur le tas.

Process de recrutement

  • Etape 1 : Lettre de motivation + CV à nous envoyer à recrutement@trustoo.fr en précisant l’intitulé du poste dans l’objet du mail.
  • Etape 2 : Entretien téléphonique (15min)
  • Etape 3 : Entretien physique si possible (à Lyon), sinon skype

A pourvoir dès que possible.